Тернопільська міська рада офіційно оголосила про старт конкурсного відбору на заміщення вакантної посади керівника закладу дошкільної освіти (ясла-садок) №10. Це чудова можливість для досвідчених педагогів та управлінців долучитися до розвитку дошкільної інфраструктури міста.
Вимоги до кандидатів на посаду
Щоб очолити директор садочка №10, претендент повинен відповідати низці кваліфікаційних критеріїв. Кандидат має бути громадянином України, вільно володіти державною мовою та мати вищу педагогічну освіту. Важливою умовою є наявність стажу педагогічної або науково-педагогічної діяльності тривалістю не менше трьох років. Також майбутній керівник повинен мати належний стан здоров’я, що дозволяє виконувати професійні обов’язки.
Законодавство чітко визначає обмеження для претендентів. Зокрема, на посаду не можуть претендувати особи, які протягом останніх трьох років притягувалися до адміністративної відповідальності за корупційні правопорушення, або ті, кому заборонено працювати в освітній сфері згідно з чинним законодавством.
Перелік необхідних документів
Для участі у відборі кандидати мають подати до управління освіти і науки Тернопільської міської ради повний пакет документів. До нього входять:
- Особиста заява на участь у конкурсі з наданням згоди на обробку персональних даних.
- Резюме та мотиваційний лист у довільній формі.
- Копії паспорта, диплома про вищу освіту та трудової книжки.
- Документ, що підтверджує вільне володіння українською мовою.
- Довідка про проходження психіатричного огляду та довідка про відсутність судимості.
Крім того, кандидати можуть надати додаткові матеріали, що підтверджують їхні професійні компетенції, як-от рекомендаційні листи, характеристики чи наукові публікації. Пам’ятайте, що відповідальність за правдивість наданої інформації несе виключно заявник.
Терміни та місце подання
Документи приймаються до 8 липня 2026 року (до 17:00). Подати їх можна особисто за адресою: м. Тернопіль, бульвар Тараса Шевченка, 1 (управління освіти і науки, кабінет №44). Після завершення терміну прийому конкурсна комісія протягом п’яти робочих днів проведе перевірку поданих паперів на відповідність встановленим вимогам.
Це відповідальна посада, яка вимагає не лише педагогічного досвіду, а й лідерських якостей для ефективного управління закладом. Якщо ви готові взяти на себе відповідальність за виховання майбутнього покоління тернополян, не зволікайте з підготовкою документів.
Джерело: osvita.te.ua
