Відповідно до статті 67 КЗпП України, якщо святковий або неробочий день збігається із суботою або неділею, то вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого, – повідомляє Управління Держпраці у Тернопільській області.
Тобто 25 квітня (понеділок) мав би бути вихідним.
Однак Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачено, що у період дії воєнного стану не застосовуються норми статей 71–73 (святкові і неробочі дні) КЗпП України.
А це означає, що у період дії воєнного стану немає офіційних святкових та неробочих днів.
– Тому, під час війни працівники мають працювати в понеділок 25 квітня 2022 року з оплатою праці як у звичайний (не святковий) робочий день, – пояснюють в управлінні.
